La Fédération internationale des Sociétés de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge (FICR) est la plus grande organisation humanitaire au monde, avec un réseau de 192 Sociétés nationales membres. L’objectif général de la FICR est « d’inspirer, d’encourager, de faciliter et de promouvoir en tout temps toutes les formes d’activités humanitaires menées par les Sociétés nationales en vue de prévenir et d’atténuer les souffrances humaines et de contribuer ainsi au maintien et à la promotion de la dignité humaine et de la paix dans le monde ». La FICR s’efforce de répondre aux besoins et d’améliorer la vie des personnes vulnérables avant, pendant et après les catastrophes, les urgences sanitaires et autres crises.
Le bureau de la FICR à Dakar est la plaque tournante pour soutenir les Sociétés nationales de la délégation du cluster pays de Dakar (Cap-Vert, Mauritanie, Sénégal et Gambie) et a conclu un accord de statut avec le gouvernement sénégalais. La délégation du cluster pays de Dakar remplit le mandat de la FICR dans la sous-région, en se concentrant sur la gestion des catastrophes, le renforcement des capacités des Sociétés nationales et la diplomatie humanitaire.
Relevant du (de la) Coordonnateur(trice) des programmes et des opérations, le (la) Chargé(e) de santé fournira une expertise technique et dirigera les discussions avec les Sociétés nationales de la délégation (Cap-Vert, Mauritanie, Sénégal et Gambie) sur tous les portefeuilles de santé et de soins, ce qui comprend l’élaboration et la gestion de partenariats stratégiques avec les gouvernements, les partenaires de développement, d’autres homologues humanitaires et les partenaires du Mouvement sur le programme de préparation aux situations d’urgence sanitaire ainsi que sur la santé globale programmation. Une attention particulière sera accordée au soutien du programme de lutte contre le paludisme en Gambie.
L’agent(e) principal(e) de la santé travaillera avec les Sociétés nationales (SN) pour s’assurer que les initiatives en matière de santé sont alignées sur les stratégies nationales des ministères de la Santé, les stratégies des sociétés nationales et le pilier santé et bien-être de la Stratégie 2030 de la FICR.
L’agent(e) principal(e) de la santé :
- Fournir un soutien stratégique aux programmes de santé et de soins des Sociétés nationales et traiter efficacement les nouveaux problèmes, les risques et les opportunités identifiés.
- Soutenir les Sociétés nationales dans l’élaboration de propositions de financement visant à élargir le portefeuille actuel de la santé, y compris la vaccination, et à garantir des programmes à long terme qui répondent aux besoins des individus et des communautés dans les pays couverts.
- Fournir un appui technique aux Sociétés nationales pour assurer la qualité de la conception, de la mise en œuvre et du suivi des programmes de santé, y compris les programmes de santé et de préparation aux situations d’urgence. Une attention particulière sera accordée au soutien du programme de lutte contre le paludisme en Gambie.
- Assurer la liaison avec les Sociétés nationales partenaires et d’autres partenaires afin d’identifier les possibilités d’engagement et de positionnement des Sociétés nationales.
- Diriger l’élaboration des plans unifiés annuels pour le Département de la santé et des soins pour la délégation du cluster pays sur la base des besoins et des priorités identifiés.
- Soutenir le partage des connaissances et l’établissement de rapports pertinents pour les programmes de santé des Sociétés nationales.
- Travailler avec les Sociétés nationales pour améliorer sa visibilité, son positionnement et son partenariat vis-à-vis des ministères de la Santé et des agences concernées.
- Gérer/gérer les ressources liées aux programmes de santé.
Expérience
- Minimum de 5 ans d’expérience liée à l’emploi dans les domaines clinique, de la santé publique, de la santé d’urgence, de la santé communautaire, de l’intervention humanitaire,
- Minimum de 5 ans d’expérience de travail dans le domaine de la programmation et de la gestion de la santé
- Minimum 3 ans d’expérience sur le terrain dans des contextes humanitaires
- Expérience de la supervision de la planification, de la mise en œuvre, du suivi, de l’évaluation et de l’établissement de rapports de projets, idéalement pour des projets liés à la santé.
Préféré:
- Expérience de travail pour le mouvement de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge
- Expérience de la gestion et du soutien du personnel
Connaissances, compétences et langues
- Expérience avérée de la gestion de projet, y compris l’évaluation des besoins, la conception de projet, le MEAL, la planification et le reporting
- Expérience de la formation, de l’animation, de l’encadrement et du développement du personnel et des bénévoles
- Compétences en gestion opérationnelle et en reporting
- Connaissance avancée de la suite MS Office et d’autres logiciels/programmes pertinents
- Personnalité motivée et autonome, sens des responsabilités et sens de l’organisation
- Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois, à travailler sous pression et à prioriser la charge de travail pour respecter des délais serrés.
- Excellentes compétences en communication, en relations interpersonnelles et en réseautage
- Flexibilité et capacité à se déplacer dans les zones d’exploitation
- Anglais et français couramment parlés et écrits
Comment postuler
Pour accéder à la description complète du poste et pour postuler, veuillez cliquer sur le lien ci-dessous avant le 08 juillet 2025.
Santé des officiers supérieurs https://careers.ifrc.org/lumesse_jobdescription.html?jobId=151549&jobTitle=Senior+Officer%2C+Health